《泰兴国土资源信息》201003

为贯彻落实会议精神及市委、市政府“零违建”要求，城区分局组织人员开展专题学习，一方面，紧密结合分局实际，就提高服务质量和工作效率等作了具体要求。分局长与工作人员签订2010年党风廉政建设、作风建设责任状。另一方面，针对辖区土地执法现状，将违法违规用地预防和查处作为头等大事，制定了一系列有效措施。一是将全体人员分工到片、责任到片；二是要求各片管理员每周必须巡回监察三次以上；三是当日发现或接到举报，当日到场、当日制止、当日处理；四是继续落实责任保证金制度，分局全体同志每人缴纳5000元责任保证金；五是建立“一票否决”制度，各片出现一宗单位违法用地或出现一户非法占用土地新建房屋行为，未及时制止并整改到位的，取消当年评先评优资格，并视情节轻重追究相应责任；六是与政府各部门建立联动机制，同时与各村（居）建立上下联动的监察网络，发现违法用地行为，立即会同有关部门联合执法，做到有案必查、有违必纠。（丁荣华燕红）

为深入贯彻会议精神，进一步提升机关执行能力，优化政务环境，擦亮“阳光国土、服务无限”品牌，开发区分局组织工作人员全面、系统学习会议内容，重点围绕2010年全市国土资源管理工作重点，围绕“如何进一步主动服务、高效服务、创新服务，为优化软环境建设作贡献，正确行使公务员的权力和履行公务员的义务”展开讨论。分局长与工作人员签订2010年党风廉政建设和作风建设、国土资源管理工作目标责任状，约束大家言行举止，激发大家工作活力。通报了2009年严重违法违纪案件，通过反面典型材料进行警示教育，用身边的人和事教育大家，以案明纪，警钟长鸣。针对分局少数同志存在纪律松懈、作风飘浮、服务意识不强、敬业精神不够等问题，明确了具体措施。一是完善制度，严格考核。重新修改完善学习、工作、廉政建设等规章制度，从严要求、从严考核。二是规范管理，提升服务水平。向社会公开承诺在政策范围内，开发区分局没有办不成的事，没有办不好的事。要求工作人员牢固树立“人人都是投资环境”的理念，进一步强化大局意识、服务意识、创新意识，积极为园区用地、企业盘活和显化土地资产提供优质服务，不因服务不到位而影响经济发展全局。三是多着并举，强化监督。面向社会聘请行风监督员，设立投诉举报电话；向人大代表、政协委员、服务对象和普通群众发放征求意见表；配合市纪委、市局不定期地进行明查暗访。（孙斌梅颖）

农产品园区分局组织召开辖区国土资源工作会议，深入贯彻落实全市国土资源管理工作会议精神。各村主要干部、镇分管到村的负责人以及国土、村建全体人员参加会议，辖区内三个乡镇的分管负责人出席会议并讲话。会议传达学习了上级文件精神，对2010年国土资源工作进行了全面安排和部署，要求把国土资源管理工作摆上重要议事日程，把资源保护作为政绩考核的重要内容，镇与村、村与组层层签订责任书，增强了镇、村、组三级干部切实保护耕地、依法管地用地的责任意识。形成了一级抓一级，层层抓落实的良性工作格局。与此同时，分局与工作人员签订党风廉政建设责任状，要求工作人员严格执行国土资源系统行政为民“十项措施”和工作人员“五条禁令”。日常工作常抓不懈，居民个人建房管理做到“四到场”；发现信访苗头，立即主动介入协调处理，尽可能遏制在萌芽状态。监察中队成员必须坚持每月定期巡查12次，认真抓好不定期巡查。（丁文光）

黄桥园区分局把“抓学习、抓制度、抓作风、抓廉政、抓重点”作为提升分局品牌的关键，以创建“省优秀人民满意国土资源所”为载体，积极推进分局标准化和规范化建设，努力为地方经济社会跨越发展提供更加有力的资源支撑。一是抓好用地保障，服务经济发展。多争指标，一方面争取省厅、市局支持，多分配一些用地指标，另一方面配合相关部门力争更多的建设项目挤进省点供或独立选址“笼子”。对项目用地做到“三加”：加强对企业用地指导、加快材料报批、加大报批跟踪力度，确保既优质服务，又规范管理。二是抓好增减挂钩，服务城镇和新农村建设。进一步完善耕地保护目标责任制，强化基本农田保护动态监管，积极推进土地开发整理力度，实现经济发展和耕地占补平衡“双赢”目标。三是抓好执法监管，形成执法监察新秩序。进一步完善镇、村、组三级监管网络，健全土地执法监察机制和奖惩办法。建立和完善相关部门联合办案机制，形成执法合力。继续深入开展创建“土地执法模范镇”和“土地执法管理模范村”活动，营造人人参与土地执法的氛围。四是抓好自身建设，切实提高队伍素质。本着缺什么补什么的原则，通过“请进来、走出去”的培训方式，着力提高干部职工的综合素质和业务能力。开展警示教育，通过组织观看反腐倡廉教育片和举办廉政党课等形式，教育全体职工始终保持头脑清醒，确保不做出格事，不谋分外利。推行目标管理，完善目标考评方案，进一步明确岗位职责，使每一位工作人员对所担负的工作目标清晰，分工明确，责任落实。（朱家宏）